一、行销总监：1名
1、医药学相关专业，本科以上学历；
2、3年以上相关职务经验；
3、能妥善处理以及很好维护客户的各种关系；
4、能独立制定销售政策，能带领团队，管理团队。
二、市场总监：1名
1、医药学相关专业，本科以上学历；
2、3年以上相关职务经验，熟悉医药市场环境，有敏锐的市场洞察力；
3、良好的沟通能力，能妥善处理以及很好维护学术专家，医学会协会等VIP客户的各种关系；
4、能带领团队，管理团队，能应对公司各种危机公关事件。
三、大区经理：2名
1、医药学相关专业，本科以上学历；
2、2年以上销售管理经验；
3、有良好的客户资源或强烈的进取心，以及认真负责，吃苦耐劳的工作精神；
4、具备良好的销售和谈判技巧，具备团队建设和领导能力。
四、地区商务经理：3名
1、医药学相关专业，本科以上学历；
2、2年以上相关职务经验；
3、优秀的沟通、协调组织能力和解决问题的能力；
4、熟悉当地主要医药批发单位，与区域各级经销商及商业公司有良好的客情关系。
五、办事处主任：5名
1、医药相关专业，本科以上学历；
2、2年以上相关职务经验；
3、具有良好的沟通能力和协作意识；
4、出色的销售管理能力，善于规划、拓展、考核及维护。
六、销售代表：20名
1、医药先关专业，大专以上学历；
2、2年以上相关职务经验；
3、具有良好的沟通能力和协作意识；
4、积极，热情，不怕面对挫折，敢于迎接挑战。
七、车队司机：2名
1、年龄40岁以下；
2、持A1驾驶执照，驾龄在4年以上（大轿车驾龄1年以上）。
3、具有爱岗敬业、团结协作精神，有管理能力。
八、工程部副经理：1名
1、男性、年龄45岁以下；
2、机械、电气、自动化等相关专业；
3、从业8年以上，同等职位经历5年以上，有药厂工作经验者优先。
九、机械维修工：2名
1、男性、30岁以下、中专以上学历；
2、机械等相关专业、有工作经验者优先。
十、电气维修工：1名
1、男性、30岁以下、中专以上学历；
2、工厂供配电、电气自动化等相关专业、有工作经验者优先。
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联系人：人力资源部 杨女士
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